ALPHA – MIND – CONTROL TRAINING Persönlichkeitstraining – DISG persolog – Profil / Stufe I-II

“Die Frage nach der erfolgreichen Persönlichkeit ist so alt wie die Menschheit. Erfolgreiche Menschen haben es geschafft, ihr inneres Potenzial und ihr äußeres Verhalten miteinander in Einklang zu bringen. Sie kennen ihre Stärken aber auch ihre Grenzen und können auch kritische Situationen oder gar Konflikte sowohl in Beruf als auch im Privatleben und in Beziehungen souverän meistern” (Friedbert Gay).

Ebenso wie kaum jemand mit einem Geländewagen auf dem Nürburgring Runden-rekorde aufstellen wollte würde auch kein vernünftig denkender Mensch mit einem Porsche über Feld, Wald und Wiesen donnern, um ein “Offroad”- Erlebnis zu haben.

In beiden Fällen würde die den Automodellen innewohnende Konzeption nicht ihre wirklichen Stärken entfalten können. Das falsche Auto am falschen Ort. Gleiches gilt häufig auch bei Menschen. Dort stellt sich die Frage allerdings ganz anders:
“Paßt meine Persönlichkeitsstruktur zu meinem ausgeübten Beruf? Kann ich in meinem Umfeld meine persönlichen Stärken entfalten – oder schlittere ich “so vor mich hin”?” Für viele Menschen ist dies letztlich eine unbeantwortete Frage.
Dies auch deshalb weil es die genau beschreibbare “Erfolgspersönlichkeit” schlecht-hin nicht gibt. So gibt es auch nicht “den“ richtigen Führungsstil oder die absolut “optimale” Methode.
Allerdings kann man sagen, daß erfolgreiche Menschen “ihren” ganz persönlichen Stil haben. Sie wenden Mittel und Methoden an und suchen Situationen, die genau zu ihnen passen.
Diese Menschen versuchen nicht, Rollen zu spielen, in die sie nicht hineinpassen.

Sie schaffen es

• ihr inneres Potenzial und
• ihr äußeres Verhalten

miteinander in Einklang zu bringen.

Wir leben in einem Zeitalter der immer schnelleren Veränderung (“High Speed Management”). Technologische Entwicklungen, wirtschaftliche Rahmenbe-dingungen, Beziehungsverhalten und gesellschaftliche Trends werden immer weniger berechenbar, die Halbwertzeit des Wissen wird immer kürzer.
Die einzige Konstante, die mit all dem umgehen muß, ist der Mensch und seine Persönlichkeit.

Das Persönlichkeitstraining ist ein Instrument, um sich selbst und andere besser zu verstehen.
Mit mehr Verständnis für sich selbst und dem Erkennen der Persönlichkeitsstrukturen von anderen erhöht sich Ihr Einfühlungsvermögen und damit Ihre soziale Kompetenz; Sie verstehen mehr, unter welchen Voraussetzungen und in welcher menschlichen Umgebung Sie beruflich wie auch privat das Beste erreichen können.

Mit dem DISG persolog – Persönlichkeits – Profil von persolog lernen Sie, wie Sie

• Ihren persönlichen Arbeitsstil analysieren;
• sich selbst und Ihre eigenen Verhaltensweisen besser kennenlernen;
• persönliche Stärken und Tendenzen erkennen;
• sich besonders unter Druck verhalten und wie Sie damit umgehen;
• Ihre Energien dort einzusetzen, wo Sie am erfolgreichsten werden können;
• potentielle Konfliktbereiche mit anderen Menschen erkennen und auf ein Mindestmaß reduzieren;
• diejenige Umgebung schaffen, die Ihren Erfolg am meisten fördert;
• Erfolgsstrategien entwickeln und Ihr Stressniveau reduzieren;
• herausfinden, wie Sie wirklich sind und wozu Sie berufen sind.

Training: 1 POWER-Tag 9:00 bis ca. 16:30 Uhr